平日の時間を無駄にしちゃいかんと思って、各期間に労働相談。
やはりかなりおかしな雇用条件らしい。
いちばん丁寧に答えてくれた機関によると、体調でも家族でもいいからそれを理由にして契約期間での終了を告げるのがいちばん問題がないらしい。
職安には報告をとも。
やっと気が楽になった。
申し訳ないが、母の五年前の環境を流用する。