スーツ大手AOKIが見据える2035年 “選ばれる服”を増やすための改革
AOKIが働き方の変化を受け、カジュアルとレディースの比率拡大に本格着手。2035年までに各3割を目指し、全国200店の改装を進める。新概念「スーティング」で新たな成長を図る。
シウマイ弁当の名脇役「ひょうちゃん」、崎陽軒の知られざるキャラクター活用術
崎陽軒の看板キャラクター「ひょうちゃん」の活躍の場が増えている。自社でのキャンペーンやグッズ展開だけでなく、多数のコラボ依頼が舞い込む人気ぶり。今年生誕70周年を迎えたひょうちゃんは、どんな成果を生んでいるのか。
「イオンモール羽生」19年目の大刷新 屋外エリア&専門店が生まれ変わる
イオンリテールは、埼玉県羽生市の「イオンモール羽生」をリニューアル。今秋より順次、新規19店舗を含む25店舗を刷新する。
日本企業の海外進出、18.3%に低下 企業が次に選ぶ国は?
帝国データバンクの調査で、海外に進出している企業は2019年と比べて6ポイント以上低下したと分かった。企業はどの国・地域への進出を重視しているのだろうか。
昇進より副業で稼ぐ? 40代の7割超が管理職を望まないワケ
終身雇用や年功序列が崩れつつある中、管理職への昇進よりも、昇進により増える責任やプレッシャーと比べて、副業で収入を増やすことに魅力を感じる人が7割に達した。収入を上げるために昇進より副業を選ぶ背景とは?
テクニカルサポートコールセンター、サーバ部門1位は「大塚商会」 音声ボット導入の顧客満足度への影響は?
企業のテクニカルサポート現場で、AIを活用した音声ボットの導入が広がっている。しかし、こうした自動応答の仕組みは本当に顧客満足度向上につながっているのか――。J.D. パワー ジャパン(東京都港区)が調査を実施した。
時価総額は150兆円へ “やせ薬”として需要急増「マンジャロ」製薬会社を包む熱狂──“美容乱用”の行きつく先は
IT系の企業が上位を独占してきた「世界の時価総額ランキング」に、突如として老舗の製薬企業が食い込んだ。米製薬大手のEli Lilly(イーライリリー)は、「マンジャロ」という薬で近年知名度を拡大させ、時価総額は一時150兆円に達した。「熱狂」はなぜ起き、なぜ誰も止められなかったのか。
楽天市場、約5億点の商品から「AIがおすすめ提案」 狙いは?
楽天グループは、「楽天市場」アプリにAIを活用したレコメンドサービスを導入すると発表した。
旧態依然の体制、大きな組織体……DXでつまずく老舗企業に足りない、3つの視点
老舗企業にありがちな旧態依然の体制や大きな組織体により、DXやAI導入がなかなか進まないと悩む担当者も多いだろう。プロジェクトを推進する際の考え方や、マインドの在り方とは?
スタバ、全国初の新幹線ホーム店を新横浜駅に キャッシュレスでスムーズな出発前コーヒー
スターバックス コーヒー ジャパンは、JR新横浜駅の新幹線ホーム上に「スターバックス コーヒー JR新横浜駅 新幹線下りホーム11号店」を11月21日にオープンした。
待遇より「企業風土」? 社員が去る職場の特徴とは
従業員調査では、働く上での満足度に影響する要因として「給料」が必ずと言っていいほど上位に並ぶ。しかし、社員が「辞める職場」と「残る職場」を分ける理由は、本当に給料だけなのだろうか。スコラ・コンサルトが調査を実施した。
「ジャングリア沖縄」その後は? 「CMと実物が違う」「座る場所がない」厳しい声
世界自然遺産「やんばるの森」に近い沖縄本島北部のテーマパーク「ジャングリア沖縄」で22日から、夜の特別演出が始まる。
約8割が「途中離脱」 B2Bマーケのフォーム設計、問題はどこに?
B2Bマーケで必要なリードを獲得するための「入力フォーム」だが、約8割が途中で離脱していることが分かった。問題はどこにあるのかというと……。
27年卒から人気な志望業界、「商社」を抑えた1位は? 希望年収額も調査
2027年卒業予定の大学生・大学院生が志望する「業界」で人気が高いのは? 求める年収額も調査した。
月1万4000件の「声」から「不具合」をすぐ特定 バンダイが挑むVoC分析のスピード化
「宝の山」にも例えられる顧客の声(VoC)。だが、日々寄せられる膨大な声を分析し、企業にとって本当に価値ある情報、例えばサービスや商品などの具体的な不具合箇所を迅速に特定するのは容易ではない。商品不具合の迅速な把握を実現したバンダイに、話を聞いた。
「設立10年未満」の企業、倒産がじわり増加 生存率が伸びないワケ
設立10年未満の企業で倒産が増加している。東京商工リサーチの調査によると、1~10月の倒産件数は8594件(前年同期比3.2%増)で、個人企業を除く7162件のうち、2086件(構成比29.1%)が設立10年未満であることが分かった。
「とりあえず出社」だけを押し付けていないか? “出社回帰”成功企業が実践する3つの共通点
かつてリモートワークを推進していた企業の多くが、次々と「原則出社」へと舵を切り始めています。出社回帰は単なる働き方の見直しにとどまらず、経営戦略の転換や事業の変化、組織の再編など、企業全体に影響を及ぼします。レバテックの最新調査データをもとに、「なぜ今、出社回帰が起きているのか」「企業はこの変化とどう向き合うべきか」を読み解きます。
1on1で話したい議題 上司と部下のギャップはなぜ生まれるのか?
装着型センサーなどを手掛けるMENTAGRAPHが、22~65歳のビジネスパーソン724人を対象に実施した「マンツーマンで行う形式の1on1 MTG」に関する調査。
「マーケティング支援」「予測分析」……生成AIに任せるべきだと思う仕事の特徴は?
生成AIが仕事や生活のさまざまな場面に浸透し活用が進む中、人々はAIをどう位置づけ、どんな領域での活用に可能性を見ているのか。博報堂DYホールディングス(東京都港区)が調査を実施した。
AIに買い物相談、メリット・デメリットは? 46.6%が「AI経由で購入」
商品購入の際に生成AIを活用する人はどれほどいるのか。購買体験の変化を把握するため、ブレインパッドが調査を実施した。